GUIDE ANIMATEUR(TRICE) SUR APPEL

Située au cœur de la Cité des arts du cirque, la TOHU est un lieu de diffusion, de création, d’expérimentation et de convergence entre culture, environnement et engagement communautaire. Elle est devenue, depuis sa création, en 2004 une référence en matière de développement durable par la culture.

Porté par des valeurs de sens : le respect, la solidarité, l’audace et le plaisir, la TOHU recherche une personne à même de relever les défis d’accueil et d’animation des activités culturelles, éducatives et de loisirs auprès du public, des visiteurs et des citoyens.

MISSIONS PRINCIPALES:
Sous la responsabilité de l’Agent(e) programmation Éducation, Environnement et Loisirs et la coordination de/du la/le Chef guide animateur(trice), le/la titulaire du poste assurera les mandats suivants :
−Accueillir et accompagner les visiteurs dans leur découverte et éveiller leur curiosité
−Appliquer les stratégies et les techniques d’animation appropriées selon les publics.
−Assimiler les différents contenus pour pouvoir les livrer au public.
−Préparer les animations et les visites.
−Préparer et ranger les espaces d’accueil et d’animation.
−Animer les visites et les ateliers (TOHU, Parc Frédéric Back, Jardin d’art public du Cirque du soleil, visites à vélo).
−Contribuer à la bonification des contenus de visites guidées.
−Participer à la mise en place et au suivi d’indicateurs afin d’évaluer l’impact des activités.
−Gérer les situations imprévues.
−Toutes autres tâches reliées au poste.

EXIGENCES PROFESSIONNELLES ET HABILETÉS
−Minimum 1 an d’expérience pertinente en animation et en interprétation auprès du public varié.
−Capacité à vulgariser des connaissances et à communiquer efficacement.
−Bilinguisme (français/anglais) à l’oral.
−Intérêt marqué pour la culture en général, les arts du cirque, et l’environnement.
−Faire preuve d’engagement écoresponsable (un atout).

APTITUDES ET CARACTÉRISTIQUES PERSONNELLES
−Faire preuve d’entregent et détenir une habileté à communiquer avec le public.
−Démontrer une volonté d’appropriation des contenus.
−Être curieux et avoir le goût d’apprendre.
−Savoir écouter et faire preuve d’ouverture d’esprit.
−Faire preuve d’organisation et de rigueur.
−Bonne capacité d’adaptation.
−Autonomie et sens de l’initiative.

CONDITIONS DU POSTE
−Entrée en poste : mi-mars
−Horaires variables : 10h à 15h/semaine en moyenne puis 30h à 35h/semaine de mi-mai à début septembre.
−Salaire : selon l’échelle salariale en vigueur.

Programmation